Covid-19 telah mempengaruhi kinerja banyak organisasi bisnis maupun nirlaba. Banyak organisasi yang gagal mencapai target. Lalu, bagaimana menilai kinerja tim di tahun pandemi agar tetap fair dan memotivasi?
Jelang akhir tahun, bersama IMZ Online Learning Program kita akan belajar bagaimana menilai kinerja tim di organisasi dalam situasi kerja yang sangat dipengaruhi oleh pandemi. Pelatihan ini perlu diikuti oleh semua leader dan HR manager yang akan melakukan penilaian akhir tahun
Apa yang dibahas?
1. Peran HR dalam mengelola kinerja tim di masa pandemi
2. Covid-19 dan review KPI karyawan
3. Menilai kinerja tim di masa pandemi
4. Memfollow-up hasil penilaian kinerja karyawan
Bersama
Fatchuri Rosidin
Mengawali karir sebagai analis SDM di Astra Group, kemudian terjun untuk mengelola issue-issue performance management dan pengembangan tim di Kalbe Group sebagai senior manager. Setelah menyelesaikan tugasnya sebagai GM Human Capital di Dompet Dhuafa, kini Fatchuri menikmati perannya sebagai konsultan SDM untuk organisasi profit dan nirlaba sekaligus sebagai Direktur IMZ.
Sasaran Peserta
Leader di semua jenjang (supervisor-direktur), tim HRD
Selasa-Rabu, 24-25 November 2020
Pukul 09.00-12.00 WIB
Kontribusi
Harga Normal : Rp.250.000,-
Harga Khusus : Rp.200.000,- (syarat share ke 3 WA Grup)
Fasilitas
e-certificate & soft file modul
Informasi & Pendaftaran
Intan IMZ (085215646958)
Riyan IMZ (085770779746)
www.imz.or.id
