Interview (wawancara) merupakan salah satu metode untuk menggali informasi dari seseorang. Metode interview dapat digunakan untuk berbagai tujuan, mulai dari tanya jawab sederhana, hingga menjadi bagian dalam proses rekrutmen dan seleksi, konseling, serta penilaian kinerja. Dalam hal ini, terdapat berbagai jenis teknik interview yang dapat digunakan untuk menggali informasi yang sesuai dengan tujuan wawancara. Penggunaan
Revisi atas PSAK 109 tentang Akuntansi Zakat, Infak, dan Sedekah dan PSAK 101 tentang Penyajian Laporan Keuangan Syariah telah disahkan oleh Dewan Standar Akuntansi Syariah Ikatan Akuntan Indonesia (DSAS) IAI pada 31 Mei 2022 setelah melalui seluruh tahapan dalam due process procedures penyusunan standar akuntansi keuangan. 80 persen mahasiswa di Indonesia bekerja tidak sesuai dengan
Bagaimana Menentukan Siapa yang Layak Menerima Zakat? Validasi dan analisis kelayakan mustahik adalah proses krusial dalam distribusi zakat yang tepat sasaran. Tanpa pemahaman dan metode yang jelas, program pemberdayaan bisa meleset dari tujuannya. Untuk itu, IMZ mengundang Anda dalam sesi: “Analisis Kelayakan Mustahik” Kamis, 17 April 2025 08.30 – 12.00 WIB Live via Zoom Bersama:
Sejenak kita recharge energi dan skill seperti layaknya Pit Stop di tengah bulan penuh berkah ini. Bekerjasama dengan komunitas lokal di bidang wirausaha dan pemberdayaan, serta masjid IMZ kembali menghadirkan berbagai topik menarik kekinian. Bagi rekan2 yang ingin mengasah ketrampilan dalam memasarkan produk2 maupun jasa2 di dunia digital, jeli melihat peluang dan tren penjualan terkini
Tahun baru, target baru.. sudahkah Anda dan tim tahu apa yang harus dilakukan untuk menyusun KPI yang efektif dan cara mencapai target kerja tahun ini? Fakta Menarik (Sumber: Gallup, State of the Global Workplace 2023): – Hanya 15% organisasi yang punya prioritas target jelas. – Hanya 19% karyawan yang semangat mengejar targetnya. – Sebanyak 51%
Sudah Menyusun Penilaian Kinerja Tim Anda di Akhir Tahun? Apakah Anda seorang Leader atau HRD yang ingin membuat penilaian kinerja tim lebih bermakna dan efektif? Jangan sampai evaluasi hanya jadi rutinitas tanpa hasil nyata! Masterclass HR: Menyusun Penilaian Kinerja SDM Akhir Tahun – Pahami apa yang perlu dinilai dan bagaimana caranya dengan teknik yang adil
Ayo Gabung! Pelajari Cara Mengukur Kemiskinan dan Kesejahteraan dengan Pendekatan Syariah menggunakan Model CIBEST! CIBEST Model, yang digagas oleh Dr. Irfan Syauqi Beik, adalah pendekatan unik dalam pengukuran kemiskinan dan kesejahteraan. Tidak hanya fokus pada aspek material, model ini mengintegrasikan pendekatan spiritual untuk menciptakan solusi komprehensif. Manfaat yang Akan Anda Dapatkan: – Memahami konsep kemiskinan
Salam Pemberdayaan! Bapak Ibu ingin meningkatkan keterampilan dan wawasan dalam pemberdayaan masyarakat? SPD 2024 hadir dengan sesi pelatihan offline untuk memperkuat kapasitas dalam pengelolaan program pemberdayaan yang komprehensif, bersama para pakar di bidangnya. Kelas Sesi Offline ini: Materi: 1. Motivasi Spiritual dalam Perjuangan Pemberdayaan Narasumber: Fatchuri Rosidin (Direktur IMZ) 2. Cost & Revenue, Analisa Usaha
Salam Pemberdayaan! Bapak Ibu ingin mendapatkan materi yang sesuai dengan kebutuhan Anda di kegiatan pemberdayaan? SPD 2024 hadir, membuka kelas-kelas tematik per-pekan. Yuk, yang mau gabung, bisa ikut kelas kami. Sekolah Pemberdayaan Desa dibuat untuk meningkatkan keterampilan kompetensi, kepemimpinan, dan desain program pemberdayaan yang lebih komprehensif bersama para pakar profesional. Kelas Pekan ini: Materi: 1.
Ingin mengetahui bagaimana program pemberdayaan memberikan dampak optimal bagi masyarakat? Mari bergabung dalam Masterclass SROI untuk memahami metode pengukuran Social Return on Investment yang dapat membantu Anda mengukur dan menyampaikan dampak program secara lebih strategis dan berjangka panjang. Yang akan Anda pelajari: 1. Pentingnya Pengukuran Dampak Program 2. Dasar-Dasar SROI 3. Langkah SROI dari Awal
